군포시 조직개편 '녹색성장과' 신설
편집부 기자 / rch2927@korea.com 입력 : 2009년 10월 01일
군포시 조직개편 '녹색성장과' 신설
6급~9급 54명 승진 인사도 단행
군포시는 기후변화의 현실적 위협에 대응하는 저탄소 녹색성장 정책사업을 체계적으로 추진하기 위해 관련 업무를 전담할 ‘녹색성장과’를 신설하는 등 조직개편을 단행했다.
이번 조직개편은 저탄소 녹색성장의 총괄기능은 환경분야에서 추진하고 경제환경국소관 부서의 통․폐합을 통해 업무를 조정하는데 초점이 맞춰졌다. 시는 정부의 인력감축 정책에 따라 인력증원 없이 현 정원 범위내에서 기구를 통폐합해 신규 업무수요에 대응한다는 방침이다.
개편안을 보면 기후변화대응과 국가의 신성장 동력이 될 저탄소 녹색성장정책을 본격적으로 추진하기 위해 경제환경국 환경청소과를 폐지하고 환경업무와 지역경제과 에너지관리등의 업무를 통합해 녹색정책, 자연환경, 기후변화대응, 에너지관리, 농업경영 등 5개 팀으로 ‘녹색성장과’를 신설했다. 경제환경국 위생관리과는 위생관리과 업무에 환경청소과 청소업무를 통합해 ‘위생자원과’로 명칭이 변경됐다.
또한, 그동안 승진적체로 침체된 분위기를 쇄신하고 소수직렬의 일반직 공무원과 기능직 공무원을 배려하기 위해 총액인건비 범위내에서 직급비율을 상향조정하여 일반직 27명(6급 8명, 7급 10명, 8급 9명), 기능직 27명(6급 3명, 7급 13명, 8급 9명, 9급 2명) 등 54명도 승진기회를 얻게 됐다. 특히, 이번 승진인사로 기능직 공무원들의 승진적체를 일부 해소시킴으로써 묵묵히 열심히 일하는 공무원들의 사기가 진작 될 것으로 기대된다.
새로 신설되는 ‘녹색성장과’에서는 군포시 저탄소 녹색성장 5개년 추진계획에 따라 탄소포인트제 추진, 자전거 도로 건설, 저탄소 고효율 수송시스템 추진, 부곡도시첨단 단지조성 등 각 부서에서 추진하고 있는 녹색성장정책 업무를 총괄하는 기능을 하게 된다.
시는 ‘녹색성장과’가 신설됨에 따라 그동안 추진되고 있던 녹색성장정책들이 탄력을 받아 체계적으로 추진될 것으로 기대하고 있다. |
편집부 기자 / rch2927@korea.com 입력 : 2009년 10월 01일 
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